Affilella стремится к устойчивому развитию, объектив до 2030 года.

Мы берём на себя обязанность по устойчивому развитию.

Стремление и старание кразвитию очень важны для всех организаций, как больших так и маленьких.

Устойчивое развитие даёт возможность разработать и реализовать стратегии, отвечающие множеству задач и снижающие общие затраты.

Affilella твёрдо верит что все мы несём экологическую, социальную и экономическую ответственность.

Для того чтобы быть уважающей окружающею среду и устойчивое развитие организацией, мы серьёзно работаем над инновационными проектами, которые сокращают до минимума воздействие на окружающею среду и сокращают ненужные траты.

В связи с чем Affilella решила присоединится к проекту “Устойчивое развитие до 2030” которыйзафиксировал 17 целей для устойчивого развития, касающихся всех нас.

Некоторые цели касаются окружающей среды, экономического развития и социальных вопросов, другие здоровья, мира и безопасности. Все эти цели амбициозны и требуют внесения изменений в нашу жизнь и в окружающий мир.

Устойчивое развитие — это этический выбор, точка отправления и желание создать ценность в средне- долгосрочной перспективе.

Наша организация серьёзно нацелена участвовать в этом мировом проекте, продвигая несколько реальных действий.

Как наша организация может посодействовать данной инициативе

Наш план действий простой, но очень эффективный, и даёт как немедленные, так и долгосрочные результаты. Мы работаем так, чтобы достичь целей в области устойчивого развития и знать, что наши действия будут иметь прямое влияние на жизнь других.

«Гарантировать здоровую жизнь и продвигать благополучие для всех и в любом возрасте.»

Все наши сотрудники проходят переодический медосмотр.

Помимо этого, мы вступили в дополнительный фонд CADIPROF (https://www.cadiprof.it/) чтобы предоставить нашему персоналу:

  • Противопростудные прививки;
  • Серологический тест на Ковид-19;
  • Мазок на Ковид-19;
  • Прививки от Ковид-19.

ЧТО МЫ ОБЯЗЫВАЕМСЯ СДЕЛАТЬ

Предоставить сотрудникам наборы для самотерирования для проведения периодических проверок (сахар, холестерин и тд.)

Повестка дня на период до 2030 года - здоровье и благополучие

«Гарантировать равное и качественное образование, продвигать возможность постоянного обучения для всех.»

ЧТО МЫ ОБЯЗЫВАЕМСЯ СДЕЛАТЬ

Начиная с сентября 2021, будут организованы обучающие курсы с личным присутствием ( в г.Карпи), которые будут также транслироваться в прямом эфире и которые будет возможно проконсультировать в режиме электронного обучения, даже после завершения мероприятия. Некоторые примеры:

  • Базовый и средний курс excel;
  • Базовый и средний курс английского языка;
  • Курс по проверке расчётного листка заработной платы;
  • День с диетологом.
Повестка дня на период до 2030 года - качественное образование

«Дать всем возможность иметь доступ к экономным энергетическим системам, надёжным, современным и устойчивым.»

Affilella всячески проявляет уважение к окружающей среде. Целью является высоко эффективная работа с низким воздействии на окужающею среду. Это касается всего производственного процесса : от приобретения материалов до самого производства, от их использования, до утилизации.

ЧТО МЫ ОБЯЗЫВАЕМСЯ СДЕЛАТЬ

  • Мы используем фотоэлектрическую систему, которая превращает солнечную энергию в электрическую, существенно сокращая выбросы углекислого газа;
  • Мы используем краски на водной основе, которые не требуют использования химических растворителей, соответственно не загрязняют;
  • Мы используем устройства фильтрации для улучшения качества воздуха в помещениях;
  • Мы используем специальные очистители для удаления загрязняющих веществ из воды, чтобы её было возможно утилизировать или использовать вновь;
  • Устанавливаем компоненты, для функционирования которых требуется мало электроэнергии, среди них электропостоянные магнитные плиты, высокоэффективные двигатели и инверторы для модуляции мощности двигателей.
    Повестка дня на период до 2030 года - гендерное равенство

    «Сделать города и населённым пункты инклюзивными, доступными для всех, безопасными, гибкими и уважающими окруж.среду.«

    ЧТО МЫ ОБЯЗЫВАЕМСЯ СДЕЛАТЬ

    • Увеличить усилия для защиты и сохранения культурного и природного мирового наследия.
    • Сократить отрицательное воздействие каждого из нас на окружающею среду, уделяя особое внимание на управление отходов.
      Повестка дня на период до 2030 года - качественное образование

      «Гарантировать рациональные модели потребления и производства.«

      ЧТО МЫ ОБЯЗЫВАЕМСЯ СДЕЛАТЬ

      • Существенно сократить производство отходов через сокращение, переработку и повторное использование;
      • Снизить отрицательное воздействие на окружающую среду за счет уделения особого внимания по управлению отходами.
      • Ввести в оборот внутреннию продцедуру по ограничению печати в целом, с запретом распечатки в цвете (если в этом нет острой необходимости), обязательная печать с обеих сторон страницы и повторное использование листов с одной чистой стороной.
      • Достичь экологически безопасного обращения с химическими веществами и отходами в целом на протяжении всего их жизненного цикла, в соответствии с согласованными международными рамками, значительно сократить их выбросы в воздух, воду и почву, чтобы сократить до минимума отрицательное воздействие на здоровье населения и окружающую среду.
          Повестка дня на период до 2030 года - качественное образование

          «Принять срочне меры для борьбы с климатическими изменениями и их последствиями.«

          ЧТО МЫ ОБЯЗЫВАЕМСЯ СДЕЛАТЬ

            • Активировать внутреннею продцедуру по ограничению использования бумаги и поощрение её повторного использования;
            • Ограничьте количество отпечатков до минимума, включив в подписи электронной почты приглашение «Уважайте окружающую среду, подумайте, прежде чем печатать это письмо»;
            • Содействие по раздельному сбору мусора, как на рабочем месте, так и в домашних условиях;
            • Содействие в сокращении использования пластика и отказ от использования одноразовых контейнеров или посуды. Конкретно будут приобретены и предоставлены каждому сотруднику алюминиевые бутылки, которые можно будет наполнить через очистители, подключенные непосредственно к водопроводу вместо пластиковых кулеров.
            • На диспенсерах горячих напитков будут использоваться бумажные стаканы и ложки, тогда как прохладительные напитки будут в алюминиевых банках.
          Повестка дня на период до 2030 года - качественное образование

          «Укрепить средства реализации и активизировать глобальное партнерство с целью устойчивого развития.«

          ЧТО МЫ ОБЯЗЫВАЕМСЯ СДЕЛАТЬ

          • Более интенсивно сотрудничать и давать приоритет организациям, которые разрабатывают и разделяют знания, технологические и финансовые ресурсы для достижения целей Устойчивого Развития.
          • Поощрать и продвигать эффективное сотрудничество на основе опыта партнёрских отношений и их способности находить ресурсы.
          Повестка дня на период до 2030 года - качественное образование